不忘初心，方能始終
2015.07.09 
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成長的道路，就是不斷經(jīng)歷、不斷舍棄、不斷收獲的過程，堅定目標，一路前行。 ——題記
此時此刻，回想起2014年 9月，自己剛剛進入項目綜合部擔(dān)任勞資工作的點點滴滴，真是五味雜陳，有喜有憂。記得剛接手勞資工作時，非常迷茫，整天對工作內(nèi)容不知所措，可內(nèi)心卻藏著一份不愿放棄的倔強——如今終于做了自己夢寐以求并很感興趣的勞資工作，不管未來的道路在哪里，都不能輕易放棄。
雖然自己工作已經(jīng)有11年，但剛剛接觸勞資工作不到一年的我卻是一名新人——不是人力資源管理“科班”出身，也談不上擁有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。在接手項目勞資工作近一年的時間里，我接觸了大量不同的人，參加了許多與人力資源管理相關(guān)的培訓(xùn)，也算是了解了不少勞資工作?，F(xiàn)在，我不僅越來越喜歡這份工作，而且還從中明白了一些做好勞資工作的道理：首先獲得領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持尤為重要；其次要注重與職工的溝通交流；最后要不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升做事效率，加強應(yīng)變能力。
工作如生活，不如意的事也常有發(fā)生。我在做這份工作時，也會有各種各樣不開心的、難以接受的事以及不被理解的事。每當(dāng)出現(xiàn)這種狀況時都會很磨練人——用何種心態(tài)面對，尋找何種方法解決，往往決定著事態(tài)的發(fā)展并能體現(xiàn)一個人的能力。
項目勞資員的道路，對于我來說還很漫長，也正因為缺乏經(jīng)驗，才存在許多可塑性，才為靠自己的努力去爭取和把控提供了可能！工作11年來，我曾做過合同、質(zhì)檢、測量等不同的崗位，但是現(xiàn)在對勞資工作卻是情有獨鐘。人們常說，不當(dāng)家不知柴米貴，養(yǎng)兒方知父母恩。不做勞資崗位，你就體會不到勞資崗位的酸甜苦辣，體會不到對項目人力資源基礎(chǔ)管理工作的不舍與眷戀。
有時候，在不清楚自己的方向與目標時，我們總需要一個過渡期，甚至要走一段不小的彎路，以便讓自己內(nèi)心沉淀，尋找到真正的方向。我們應(yīng)該感恩那些曾經(jīng)經(jīng)歷過的人和事，因為正是有了他們的存在，才讓我們能夠更好的成長。我們也要堅信未來的自己，會更加的出彩，不管走到哪里，都有著一個堅定的目標，不拋棄，不放棄?。▽O品）
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