公司舉行2019年新員工見面會(huì)暨崗前培訓(xùn)開班典禮
2019.07.24 
來(lái)源： 
作者：
7月22日，公司在總部三樓會(huì)議室舉行2019年公司領(lǐng)導(dǎo)與新員工見面會(huì)暨新員工崗前培訓(xùn)開班典禮。公司黨委書記、董事長(zhǎng)李海亮作重要講話，公司在洛領(lǐng)導(dǎo)班子成員、副總師、總部各部門負(fù)責(zé)人及全體新員工70余人參加會(huì)議。公司黨委副書記、紀(jì)委書記兼工會(huì)主席劉明偉主持會(huì)議。
李海亮?xí)泴?duì)參會(huì)的70余名新員工表示誠(chéng)摯的歡迎，并以《立鴻鵠之志、揚(yáng)青春之帆、以?shī)^進(jìn)者的姿態(tài)迎接新的起點(diǎn)》為題作重要講話。講話從四公司的發(fā)展歷程、近年來(lái)的發(fā)展情況、下一步發(fā)展規(guī)劃等方面介紹了公司基本情況以及“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略。就如何盡快實(shí)現(xiàn)從學(xué)生到員工的角色轉(zhuǎn)變，李海亮從三個(gè)方面對(duì)新員工提出要求：一是心系使命、信奉團(tuán)隊(duì)、對(duì)企忠誠(chéng)。要求新員工在新的起點(diǎn)立鴻鵠之志，抱著強(qiáng)烈的責(zé)任感，與企業(yè)同頻共振，與公司共同發(fā)展；二是練就本領(lǐng)、增長(zhǎng)才干、施展才華。要不負(fù)韶華，努力學(xué)習(xí)科學(xué)知識(shí)，提高內(nèi)在素質(zhì)，錘煉過(guò)硬本領(lǐng)，積極考取各類職業(yè)資格證書，以真才實(shí)學(xué)服務(wù)于企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展；三是腳踏實(shí)地、艱苦奮斗、玉汝于成。要主動(dòng)到企業(yè)最需要、最艱苦的地方去，主動(dòng)到挑戰(zhàn)最大的地方去，錘煉自己的意志，為企業(yè)提質(zhì)增效貢獻(xiàn)自己最大的力量。
在新老員工交流環(huán)節(jié)，新員工代表周陶金用激情洋溢的發(fā)言表示將通過(guò)履行責(zé)任和主動(dòng)擔(dān)當(dāng)在四公司實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，樹立成為企業(yè)“擔(dān)重任、勇爭(zhēng)先、創(chuàng)效益”棟梁之才的職業(yè)目標(biāo)。2013屆入職員工代表程偉峰以自身工作經(jīng)歷為例，與大家分享了工作中的所得所獲以及知識(shí)理論和工作實(shí)踐之間的區(qū)別，希望大家克服角色轉(zhuǎn)變陣痛，把握成長(zhǎng)機(jī)遇，厚積薄發(fā)。
公司副總經(jīng)理?xiàng)钌瞥芍職g迎詞，公司總會(huì)計(jì)師張秀川對(duì)會(huì)議進(jìn)行了總結(jié)。公司其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員也分別為新員工送上了入職寄語(yǔ)。
此次開班典禮的成功舉辦體現(xiàn)了公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)新員工的關(guān)心和期望，加深了新員工對(duì)公司的了解和認(rèn)識(shí)，對(duì)新員工設(shè)立職業(yè)生涯發(fā)展目標(biāo)具有重要意義。在此后近一個(gè)月的培訓(xùn)中，公司總部各對(duì)口業(yè)務(wù)主管部門將對(duì)新員工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，從施工生產(chǎn)管理、工程技術(shù)管理、物資設(shè)備管理、成本合同管理、安全質(zhì)量管理、綜合管理等方面幫助新員工熟悉工作崗位，指導(dǎo)新員工走好職業(yè)生涯第一步。（人力資源部）
返回
